Zostań z nami na dłużej, a dostaniesz kalendarz kadrowo-płacowy 2025

o wartości 59 zł

• Znajdziesz w nim kilkadziesiąt tabel i zestawień: od obliczeń czasu pracy i urlopów, po zawieranie umów, pracowników chronionych, badania, szkolenia i wskaźniki płacowe.

• To ponad 80 tabel, schematów i zestawień kadrowych.
• Wskaźniki, listy kontrolne, zestawienia, przypomnienia.
• Wszystkie materiały związane są z zatrudnianiem, zwalnianiem, obowiązkami pracodawcy, czasem pracy, urlopami, wynagrodzeniami, ochroną rodzicielstwa i kontrolami PIP.

Otrzymasz od nas książkę "Informator kadrowy 2025" o wartości 85 zł

Mamy dla Ciebie e-book "Jak rozwiązać umowę z przyczyn niedotyczących pracownika" o wartości 30 zł

• Znajdziesz w nim pełen pakiet porad, które pomogą Ci w 100% poprawnie wypowiadać pracownikowi umowę.
  

Razem z magazynem dostaniesz plakat "Niezbędnik kadrowego 2025" o wartości 20 zł

• Znajdziesz w nim wymiar czasu pracy dla różnych okresów rozliczeniowych i pracowników zatrudnionych na różne części etatu.
• Do tego ustalisz urlop proporcjonalny do okresu zatrudnienia w ciągu roku i wymiar pierwszego urlopu.
  

Z „Dokumentacji kadrowej” dowiesz się m.in.:

• od 19 marca dodatkowy urlop macierzyński - kiedy pracownicy będą mieli do niego prawo?
  
• wniosek o uzupełniający urlop macierzyński - co będzie zawierał?
  
• pracownica na urlopie rodzicielskim - czy może od marca skorzystać z uzupełniającego urlopu macierzyńskiego?
  
• rozliczenie PIT 2024 za pracowników i zleceniobiorców - terminy i wskazówki dla płatników.
  
• przyznanie i wypłata pracownikom trzynastek za 2024 rok na 10 przykładach.
  
• akta osobowe - na które dokumenty musimy uważać i dlaczego?
  

Z magazynem przywitasz z uśmiechem inspektora Państwowej Inspekcji Pracy

• dokumentacja kadrowa, którą prowadzisz, jest kompletna i obejmuje wszystkie zmiany w prawie pracy na 2025 rok,
• przechowujesz dokumenty w odpowiednich częściach akt pracowniczych,
• korzystasz z najnowszych wzorów dokumentów,
• prawidłowo ewidencjonujesz czas pracy, zatrudniasz i zwalniasz pracowników.
  

Dzięki naszym poradom upewnisz się, że:

Indywidualne porady ekspertów

Zadzwoń lub napisz do jednego z naszych ekspertów, opowiedz o swoim problemie i otrzymaj gotowe rozwiązanie!

Aktualne wzory dokumentów

Skorzystaj z gotowych wzorów dokumentów, aby prowadzić akta pracownicze zgodnie z przepisami prawa pracy.

46 porad wideo

Doradzamy, jak m.in. powinien wyglądać wzór wniosku o urlop rodzicielski i jak zakończyć umowy terminowe.

90 stron eksperckiej wiedzy

W magazynie znajdziesz porady specjalistów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, prawników i radców prawnych.

Newsletter Przegląd Prawa Pracy

Poinformujemy Cię o planowanych zmianach w prawie pracy i pomożemy Ci się do nich przygotować.

wypełnij formularz, który znajduje się na dole strony

w ciągu kilku dni otrzymasz od nas darmową przesyłkę z magazynem i plakatem

masz 14 dni na darmową lekturę „Dokumentacji Kadrowej” i korzystanie z elektronicznej strony magazynu

Jeżeli uznasz, że magazyn pomaga Ci w Twoich zawodowych obowiązkach – to bardzo dobra wiadomość! Po 14 dniach darmowego testu automatycznie przedłużymy Twoją prenumeratę na 3 miesiące. Jeśli jednak nie będziesz chciała dalej korzystać z magazynu – poinformuj nas o swojej decyzji przed upływem 14 testowych dni. Zadzwoń do Centrum Obsługi Klienta: tel. 22 518 29 29 lub skorzystaj z formularza https://kontakt.wip.pl/formularze/rezygnacja-z-portalu

https://kontakt.wip.pl/formularze/

tel. 22 518 29 29

Okres testowy: 14 dni (od momentu otrzymania magazynu papierowego)

Cena za pakiet testowy: 0 zł

W ciągu 14 dni podejmij decyzję, czy chcesz kontynuować prenumeratę.

DARMOWY OKRES TESTOWY

Jeśli TAK, nie musisz nic robić. Po upływie okresu testowego automatycznie rozpocznie się okres płatnej prenumeraty.

Jeśli nie zechcesz kontynuować płatnej prenumeraty, poinformuj nas o tym przed upływem 14 dni – telefonicznie lub online przez nasz formularz kontaktowy.

TAK, wiem, że brak rezygnacji po okresie testowym oznacza zgodę na płatną prenumeratę.

PRENUMERATA AUTOODNAWIALNA - 3 MIESIĄCE

• 3 cykliczne numery magazynu „Dokumentacja kadrowa”
• 3 miesiące dostępu do serwisu online – https://dokumentacjakadrowa.wip.pl/
• Gratisy po terminowym opłaceniu pierwszej faktury: kalendarz kadrowo-płacowy 2025 i książka „Informator kadrowy 2025”

Łączna cena 3-miesięcznej prenumeraty: 278,40 zł netto (300,68 zł brutto)

Rezygnacja z prenumeraty

Prenumerata jest autoodnawialna. Rezygnację można zgłosić przed końcem bieżącego okresu rozliczeniowego, co skutkuje anulowaniem prenumeraty na nowy okres rozliczeniowy.

Po złożeniu zamówienia, nawet w przypadku późniejszej rezygnacji z prenumeraty,nadal będziesz otrzymywać bezpłatny e-letter, z którego w każdej chwili możesz zrezygnować.

TAK, wiem, że prenumerata jest autoodnawialna.

tel. 22 518 29 29

https://kontakt.wip.pl/formularze/

Wiedza i Praktyka Sp. z o.o.

Infolinia 518 29 29

cok@wip.pl

Wiedza i Praktyka sp. z o.o.

ul. Łotewska 9A,03-918 Warszawa,

tel.: (22) 518 29 29, e-mail: cok@wip.pl

Numer NIP: 526-19-92-256, Numer KRS: 0000098264 - Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy

w Warszawie, XIV Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego,

Wysokość kapitału zakładowego: 200 000 zł.

Nr rejestrowy BDO: 000008579

Wszelkie prawa zastrzeżone (All rights reserved)